Deputy Talent Acquisition
Royal One Berjaya ยท ๐ Gowa, Sulawesi Selatan ยท Diposting 2026-10-10
FULL_TIMEโญ TERVERIFIKASI
Rp 6.000.000 โ Rp 10.000.000 per month
Royal One Berjaya, sebuah perusahaan yang bergerak di bidang industri, sedang mencari seorang Deputy Talent Acquisition yang berpengalaman untuk bergabung dengan tim kami. Anda akan membantu dalam proses rekrutmen dan perekrutan talenta berkualitas untuk mendukung pertumbuhan perusahaan. Lokasi kerja di Gowa, Sulawesi Selatan dengan gaji yang menarik mulai dari Rp 6.000.000 hingga Rp 10.000.000 per bulan.๐ Tanggung Jawab Pekerjaan
Mengembangkan dan melaksanakan strategi rekrutmen yang efektif untuk memenuhi kebutuhan talenta perusahaan.,Melakukan wawancara dan evaluasi calon karyawan untuk menentukan kualifikasi dan kecocokan dengan posisi yang ditawarkan.,Mengelola dan memantau proses rekrutmen dari awal hingga akhir, termasuk pengiriman job posting, screening, dan penempatan.,Membangun dan memelihara hubungan baik dengan sumber daya internal dan eksternal untuk mendapatkan calon yang berkualitas.,Menggunakan sistem rekrutmen dan alat bantu untuk meningkatkan efisiensi dan efektivitas proses rekrutmen.,Melaporkan dan menganalisis data rekrutmen untuk mengidentifikasi tren dan area perbaikan.,Bekerja sama dengan manajer talenta dan tim HR lainnya untuk memastikan proses rekrutmen berjalan lancar.,Menangani masalah dan kendala yang mungkin timbul dalam proses rekrutmen.๐ Kualifikasi & Syarat
Sarjana atau diploma dalam bidang Human Resources, Psikologi, Manajemen, atau bidang terkait.,Pengalaman minimal 3 tahun dalam peran yang serupa atau pengalaman yang relevan dalam bidang rekrutmen.,Memiliki pengetahuan yang kuat tentang hukum dan peraturan terkait rekrutmen dan perekrutan.,Kemampuan komunikasi yang baik, baik lisan maupun tertulis, untuk berinteraksi dengan calon karyawan dan pihak lain.,Kemampuan analitis dan kemampuan memecahkan masalah untuk mengatasi tantangan dalam proses rekrutmen.,Penggunaan yang mahir dalam alat dan sistem rekrutmen seperti ATS (Applicant Tracking System) dan CRM.,Pengalaman dalam mengelola dan memantau proses rekrutmen dari awal hingga akhir.,Kemampuan untuk bekerja dalam tim dan kolaborasi dengan berbagai departemen dalam perusahaan.๐ ๏ธ Keahlian
Pengalaman dalam menggunakan sistem rekrutmen dan alat bantu seperti ATS dan CRM.Kemampuan untuk mengembangkan dan melaksanakan strategi rekrutmen yang efektif.Kemampuan untuk melakukan wawancara dan evaluasi calon karyawan dengan baik.Kemampuan untuk membangun dan memelihara hubungan baik dengan sumber daya internal dan eksternal.Kemampuan untuk melaporkan dan menganalisis data rekrutmen untuk mengidentifikasi tren dan area perbaikan.Kemampuan untuk bekerja dalam tim dan kolaborasi dengan berbagai departemen dalam perusahaan.Kemampuan untuk menangani masalah dan kendala yang mungkin timbul dalam proses rekrutmen.
Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.๐ Lamar Sekarang
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.๐ Lamar Sekarang