Senior Personalia Staff

Star Bloom Jaya · 📍 Malang · Diposting 2026-10-10
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
nego

Star Bloom Jaya adalah perusahaan yang bergerak di bidang jasa florist dan dekorasi. Kami sedang mencari seorang Senior Personalia Staff yang berpengalaman untuk bergabung dengan tim kami. Peran ini adalah bagian dari tim HR yang bertanggung jawab atas rekrutmen, pengembangan karyawan, dan manajemen hubungan kerja di perusahaan.

Kami menawarkan lingkungan kerja yang menyenangkan dan penuh tantangan, serta peluang untuk berkembang bersama perusahaan. Jika Anda adalah seorang profesional yang berdedikasi dan memiliki semangat untuk memberikan yang terbaik, kami tunggu kehadiran Anda.

Gaji yang ditawarkan dapat dinegosiasikan sesuai dengan pengalaman dan kualifikasi Anda.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Tanggung Jawab:

  • Mengelola seluruh proses rekrutmen mulai dari perencanaan, pengumuman, seleksi, hingga penawaran pekerjaan.
  • Membangun dan menjaga hubungan yang baik dengan calon karyawan dan karyawan yang ada.
  • Mengembangkan dan mengimplementasikan kebijakan HR yang sesuai dengan visi dan misi perusahaan.
  • Memantau dan mengevaluasi kinerja karyawan secara berkala.
  • Mengelola proses pengembangan karyawan melalui pelatihan dan pengembangan karir.
  • Menangani masalah hubungan kerja dan menyelesaikan masalah dengan profesionalisme.
  • Mengelola data karyawan dan memastikan kepatuhan dengan peraturan perundang-undangan.
  • Melaporkan dan menganalisis data HR untuk mendukung pengambilan keputusan strategis.

    • 🎓 Kualifikasi & Syarat

    Kualifikasi:

  • S1 atau D4 di bidang Human Resource Management, Sumber Daya Manusia, atau bidang terkait.
  • Minimal 5 tahun pengalaman sebagai Personalia Staff di perusahaan besar atau industri serupa.
  • Memiliki pengetahuan mendalam tentang peraturan perundang-undangan terkait HR.
  • Memiliki keterampilan komunikasi yang baik dan kemampuan untuk bekerja dalam tim.
  • Memiliki kemampuan analitis dan problem-solving yang baik.
  • Memiliki pengalaman dalam mengelola sistem HRIS (Human Resource Information System).
  • Memiliki sertifikasi seperti SHRM-CP (Society for Human Resource Management Certified Professional) atau sertifikasi terkait akan menjadi nilai tambah.
  • Memiliki kemampuan berbahasa Inggris dan Indonesia yang baik.

    • 🛠️ Keahlian

    <li>Kemampuan untuk bekerja dalam tim dan kolaborasi dengan berbagai departemen.</li><li>Kemampuan untuk berkomunikasi dengan baik dan membangun hubungan yang baik dengan karyawan dan calon karyawan.</li><li>Kemampuan untuk memahami dan menerapkan kebijakan HR.</li><li>Kemampuan untuk menganalisis data dan membuat laporan HR yang akurat dan informatif.</li><li>Kemampuan untuk mengelola proses rekrutmen dan pengembangan karyawan dengan efisien.</li><li>Kemampuan untuk menangani masalah hubungan kerja dengan profesionalisme.</li>
    Siap Melamar?
    Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang

    Lowongan Terkait